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【公司动态】国源公司3月份全体员工表彰大会圆满召开!

来源:信阳国源实业有限公司   发布时间:2020-04-08 17:56:42    点击:

 

 

     4月6日清晨,国源公司召开了3月份全体员工表彰大会。

      大会对三月份工作进行总结及对疫情期间表现突出个人、团队进行了表彰。并对四月份的工作进行了相关部署与展望,期望国源家人们一起再接再厉,再创辉煌。

 
会议开始行政人事部杨经理登台致简短开场白并对公司大事件进行相关通报
 
接下来主持人公布了月度先进模范及月度优秀个人获奖名单

 

国源公司采购部吴经理为受表彰的团队和个人颁了奖 

 

晒出获奖大红包

 

接着各部门模范代表上台分享工作心得与获奖体验

     

     后勤部门优秀员工代表,资讯部张倩发表获奖感言,感恩公司疫情期间对社会对我们家人的安全防护,为自己是一名国源人而感到骄傲与自豪!

     优秀员工代表,采购部胡庆宽发表获奖感言中号召家人一起努力,共同做好业绩!

     因疫情期间有效保障团购服务工作,受到外部单位表彰的特殊奖项获得者吴威发表获奖感言:以更优质的服务赢得顾客的认可!

     模范员工代表,收客队王珂珂上台发表获奖感言,表示珍惜荣誉,努力工作!

     物流部周军发表获奖感言提到,疫情期间,虽面对困难种种,但因为得到了部门全体同事及卖场同事的帮助,圆满完成任务,有力保障了疫情期间卖场销售工作!

   

 

接着胡显婷店长登台,店长对家人们在疫情期间的努力付出致以慰问及感谢,向获奖家人表示祝贺,并做总结及部署。

一、工作总结:

1、面对疫情考验,公司全力保障家人安全,竭力支持社会抗疫工作,积极捐款捐物,体现公司大爱;2、业绩分享;3、三月大项工作反思;

二、工作部署:

1、销售目标:销售分解到部门到人,各管理层人员重视并跟进完成;

2、卖场调整:工作安排,要求负责人员按期达成;

3、商品管理:应季更新,缺货把控,新品限时到货,陈列标准执行,四月份起按机制理;

4、绩效升级:卖场试行提点制绩效改革,今日培训。最后祝大家工作愉快,生活开心!

 

 

 

最后公司零售业副总经理吴思蒙发言,吴总首先向在月度工作中取得好成绩的优先家人和先进团队表示祝贺,代表公司,代表汪总、代表公司管理团队全体成员重点表达对疫情期间家人们不畏风险,坚持到岗上班,与公司一起凝心聚力,共克时艰的感谢之情;对家人全力以赴的努力,认真敬业的坚守表示肯定与表扬!并在会中与家人分享如下:

1、疫情工作回顾:前期新冠病毒疫情突发,公司因缺乏物资,上班的家人们暂无防护,心情可想而知,幸运的是很快的,公司董事会及汪总就多方寻找,高价购回防护用品,及时发放到位,有力地保障家人安全,更幸运的是,我们全体家人都健康平安,希望通过疫情的考验,我们家人更加团结,公司更加强大!

2、抖音里疫情感人事例分享:近期抖音里播放的抗疫的正能量事例,让人感动,并通过外国疫情事例的报道,让我们感到为身在中国的幸运,为我们是中国人而感到骄傲与自豪!我们做为超市人也是疫情期间的逆袭者,在平凡的岗位上尽职尽责,有力保障生活所需,我们也是平民英雄!

3、疫情期间的线上销售创造了线上商城运营以来的销售奇迹,并且因为在疫情期间的民生保障及服务到家,受到了社会各界高度支持及县委县政府、县工商联、县电商办等部门的多次表彰;

吴副总接着对工作强调如下:

1、盘点问题:损耗控制不力,损益产生,内盗发现,要引起重视,望全员加强防控与自律,不做不光彩的人,不为团队抹黑,因为损益不达标的队别将予以取消合伙人参评资格;

2、近期问题分析:坚决不回避,勇于面对检讨,反思问题,要求各责任部门在工作快速整改,工作尽职尽责,全员齐心,尽力做好岗位工作,不要因为个人的私利而影响顾客服务及公司口碑。
最后再次代表公司,代表汪总感谢家人们的努力,感谢家人们与公司始终在一起,并祝全体家人平安健康,快乐工作,幸福生活!

 

    在家人们的热烈的掌声中大会圆满结束!

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